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企業インタビュー– category –

Re:mama(リママ)の導入事例集です。

業種を問わず、EC運用・SNS運用・制作業務などをママの在宅ワーク人材が支援してきた実績を、企業担当者へのインタビュー形式で紹介します。「忙しいけれど、人を一人雇うほどではない」そんな企業のリソース不足を、必要な分だけ補えるのがRe:mamaです。各社の課題と導入後の成果をまとめています。事例は随時追加しています。

  • Re:mama導入事例インタビュー 伝統ある昆布に「新しい価値」を。ー 日高食品工業が実現した、少数精鋭チームのEC運用と外部パートナー活用
    企業インタビュー

    伝統ある昆布に「新しい価値」を。ー 日高食品工業が実現した、少数精鋭チームのEC運用と外部パートナー活用

    商品企画とEC運営を少人数で担う日高食品工業株式会社。担当者の産休をきっかけに、楽天運用の実務をRe:mamaへ委託。少数精鋭チームがコア業務に集中するための外部パートナー活用事例をご紹介します。
    2026-06-04
  • Re-mama導入事例インタビュー 専門知識という“資産”をSNS運用の“武器”へ。帝塚山ハウンドカムが実現した、AI×外部パートナー活用によるEC運用の舞台裏
    企業インタビュー

    専門知識という“資産”をSNS運用の“武器”へ。ー 帝塚山ハウンドカムが実現した、AI×外部パートナー活用によるEC運用の舞台裏

    36年の実店舗運営で蓄積した専門知識を、SNS運用の武器へ。帝塚山ハウンドカムが、AI×外部パートナー活用により「止まらない運用」を実現した導入事例。EC現場を理解した支援の舞台裏を紹介します。
    2026-03-05
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  • 伝統ある昆布に「新しい価値」を。ー 日高食品工業が実現した、少数精鋭チームのEC運用と外部パートナー活用
  • 人生のハンドルを、自分で握っている感覚があるか。
  • 「ママだから安くていい」を、やめよう -その価格は、あなたの価値を下げていないか
  • 専門知識という“資産”をSNS運用の“武器”へ。ー 帝塚山ハウンドカムが実現した、AI×外部パートナー活用によるEC運用の舞台裏
  • 「自立」と「依存」は対立しない― 頼ることと、選べることは違う ―
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